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Descrizione dell'offerta

Unisciti a Sir Safety System: una storica realtà italiana riconosciuta a livello internazionale come uno dei principali produttori europei di abbigliamento da lavoro, calzature di sicurezza e dispositivi di protezione individuale. Da oltre 45 anni proteggiamo chi lavora

Possiede le competenze per ricoprire questo ruolo? Legga i dettagli completi qui sotto e invii la sua candidatura oggi stesso.

Per potenziamento del nostro Ufficio Gare, siamo alla ricerca di

un/una Addetto/a Ufficio Gare Junior

Attività e Responsabilità: Supporterai il team nella gestione delle procedure di gara e delle attività amministrative e documentali connesse alla partecipazione a gare pubbliche e private Ti occuperai del monitoraggio e dell’individuazione di bandi, avvisi e procedure di gara di interesse per la Società, oltre all’analisi della documentazione e alla verifica preliminare dei requisiti richiesti Collaborerai nella predisposizione e raccolta della documentazione amministrativa necessaria alla partecipazione alle gare, gestendo le principali piattaforme telematiche e monitorando scadenze e adempimenti

Requisiti: Laurea preferibilmente in Giurisprudenza o discipline affini Interesse per il settore degli appalti, pubblici e privati, e delle procedure di gara Spiccata capacità di analisi e forte predisposizione allo studio e all’aggiornamento continuo, necessari per approfondire normativa, documentazione e specificità delle diverse procedure di gara Precisione e capacità di lavorare nel rispetto di procedure e scadenze Predisposizione al lavoro in team e al confronto con diverse funzioni aziendali

Luogo di lavoro:

Assisi (PG) Orario di lavoro:

Full time dal lunedì xykwogc al venerdì /14.30-18.30

Offriamo: Un ruolo

dinamico

e

sfidante

in un contesto in continua crescita ed evoluzione 5 livello Ccnl Commercio Training di inserimento iniziale e formazione continua on the job Un luogo di lavoro

inclusivo

ed

equo

che promuove il rispetto reciproco e la sostenibilità

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati ai sensi dell’ art. 13 D.lgs 196/03

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