Test Specialist

agap2 Italia · Italia, Italia, Italia ·


Descrizione dell'offerta

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy .


Presente in 12 paesi europei con oltre 10000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto


Descrizione del ruolo:

L'IT Specialist sarà responsabile della pianificazione, progettazione, gestione, esecuzione e reporting dei test utilizzando strumenti e tecniche adeguate, garantendo la conformità agli standard concordati. In questo ruolo, assicurerai che i sistemi, le modifiche e le interfacce funzionino come previsto, in linea con le esigenze di business.

Responsabilità principali:

  • Sviluppo di strategie di testing, piani di test e casi di test
  • Esecuzione di test funzionali, di regressione e di integrazione
  • Preparazione di report di test e metriche di qualità
  • Collaborazione con team di sviluppo e di business per garantire che le soluzioni soddisfino i requisiti
  • Utilizzo di strumenti e tecniche di testing per migliorare efficacia ed efficienza

Requisiti:

  • Esperienza nella pianificazione e gestione di test per sistemi informativi
  • Conoscenza approfondita di metodi e strumenti di testing
  • Capacità di lavorare in ambienti di servizi e implementazioni, sia interni che con clienti esterni
  • Ottime capacità di analisi e problem solving
  • Buone capacità comunicative e di lavoro in team

Se ti riconosci in questa descrizione e desideri contribuire al successo di progetti innovativi, invia il tuo CV e entra a far parte della nostra squadra!


The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo , nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.


Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.


I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

Candidatura e Ritorno (in fondo)