Descrizione dell'offerta
Il Gruppo Tosano nasce nel 1970. Un piccolo supermercato a conduzione familiare è oggi una delle realtà più radicate e in espansione tra le provincie di Verona, Vicenza, Padova, Treviso, Venezia, Mantova, Brescia, Milano, Ferrara, Udine e Firenze.
Con i suoi 23 ipermercati, tutti a gestione diretta, e i suoi oltre 5700 dipendenti, il Gruppo Tosano rappresenta uno dei maggiori esponenti della specializzazione alimentare: associato al Gruppo VeGè, Tosano è oggi tra i più forniti iper-alimentari sul territorio.
Posizione All’interno dell’Ufficio Sicurezza, la figura di Referente Sicurezza di Area assicura il presidio tecnico-operativo delle attività di prevenzione e protezione nei punti vendita, centri logistici e sedi aziendali dell’area geografica assegnata. Collabora con il Servizio di Prevenzione e Protezione e garantisce l’applicazione del modello organizzativo aziendale, svolgendo attività di verifica, monitoraggio e coordinamento operativo.
Attività principali
Svolgere le funzioni delegate in materia di sicurezza e applicare il D.Lgs. 81/2008.
Effettuare visite periodiche presso punti vendita e sedi per verificare ambienti, attrezzature e processi.
Predisporre audit, check‑list e report destinati al Delegato Datore di Lavoro.
Coordinare le attività delle ditte appaltatrici e gestire la documentazione prevista dall’art. 26.
Supportare la gestione dei cantieri di nuova apertura, ristrutturazione e manutenzione straordinaria.
Monitorare presidi e manutenzioni tramite sistemi aziendali dedicati.
Organizzare e svolgere prove di evacuazione e attività legate alla gestione delle emergenze.
Essere garante della corretta esecuzione della manutenzione obbligatoria e programmata dei presidi di sicurezza (evidenziati attraverso Z‑Maintenance).
Gestire i rapporti con i Centri Commerciali per gli aspetti relativi alle aree comuni oppure per la gestione diretta (in caso di proprietà in capo a Supermercati Tosano).
Requisiti
Preferibilmente Laurea in Tecniche della Prevenzione nell’Ambiente e nei Luoghi di Lavoro (preferibilmente magistrale) o lauree affini.
Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza.
Capacità di analisi dei rischi e valutazione di ambienti di lavoro, impianti e attrezzature.
Disponibilità a spostamenti nell’area assegnata.
Preferibile esperienza in contesti multisito.
Formazione tecnica richiesta o da conseguire
Moduli obbligatori per ASPP.
Scaffalature (PRSES).
Rischi elettrici (PES/PEI/PAV).
Direttiva macchine.
Valutazione rischi residui.
Gestione delle emergenze.
Cosa offriamo
Automezzo aziendale per sopralluoghi e presidio operativo.
Buoni pasto secondo regolamento aziendale.
Assistente fiscale.
Inquadramento in relazione all’esperienza effettivamente maturata.
Sede di lavoro Sede di lavoro: In presenza c/o sede o punto vendita dell’area.
Ruolo itinerante sui punti vendita di Cassola (VI), Cornedo Vicentino (VI), Costabissara (VI), Thiene (VI), Jesolo (VE), Pederobba (TV), Colle Umberto (TV) e Pradamano (UD).
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, sabato mattina a rotazione.
Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS.
#J-18808-Ljbffr
Con i suoi 23 ipermercati, tutti a gestione diretta, e i suoi oltre 5700 dipendenti, il Gruppo Tosano rappresenta uno dei maggiori esponenti della specializzazione alimentare: associato al Gruppo VeGè, Tosano è oggi tra i più forniti iper-alimentari sul territorio.
Posizione All’interno dell’Ufficio Sicurezza, la figura di Referente Sicurezza di Area assicura il presidio tecnico-operativo delle attività di prevenzione e protezione nei punti vendita, centri logistici e sedi aziendali dell’area geografica assegnata. Collabora con il Servizio di Prevenzione e Protezione e garantisce l’applicazione del modello organizzativo aziendale, svolgendo attività di verifica, monitoraggio e coordinamento operativo.
Attività principali
Svolgere le funzioni delegate in materia di sicurezza e applicare il D.Lgs. 81/2008.
Effettuare visite periodiche presso punti vendita e sedi per verificare ambienti, attrezzature e processi.
Predisporre audit, check‑list e report destinati al Delegato Datore di Lavoro.
Coordinare le attività delle ditte appaltatrici e gestire la documentazione prevista dall’art. 26.
Supportare la gestione dei cantieri di nuova apertura, ristrutturazione e manutenzione straordinaria.
Monitorare presidi e manutenzioni tramite sistemi aziendali dedicati.
Organizzare e svolgere prove di evacuazione e attività legate alla gestione delle emergenze.
Essere garante della corretta esecuzione della manutenzione obbligatoria e programmata dei presidi di sicurezza (evidenziati attraverso Z‑Maintenance).
Gestire i rapporti con i Centri Commerciali per gli aspetti relativi alle aree comuni oppure per la gestione diretta (in caso di proprietà in capo a Supermercati Tosano).
Requisiti
Preferibilmente Laurea in Tecniche della Prevenzione nell’Ambiente e nei Luoghi di Lavoro (preferibilmente magistrale) o lauree affini.
Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza.
Capacità di analisi dei rischi e valutazione di ambienti di lavoro, impianti e attrezzature.
Disponibilità a spostamenti nell’area assegnata.
Preferibile esperienza in contesti multisito.
Formazione tecnica richiesta o da conseguire
Moduli obbligatori per ASPP.
Scaffalature (PRSES).
Rischi elettrici (PES/PEI/PAV).
Direttiva macchine.
Valutazione rischi residui.
Gestione delle emergenze.
Cosa offriamo
Automezzo aziendale per sopralluoghi e presidio operativo.
Buoni pasto secondo regolamento aziendale.
Assistente fiscale.
Inquadramento in relazione all’esperienza effettivamente maturata.
Sede di lavoro Sede di lavoro: In presenza c/o sede o punto vendita dell’area.
Ruolo itinerante sui punti vendita di Cassola (VI), Cornedo Vicentino (VI), Costabissara (VI), Thiene (VI), Jesolo (VE), Pederobba (TV), Colle Umberto (TV) e Pradamano (UD).
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, sabato mattina a rotazione.
Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS.
#J-18808-Ljbffr
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