Validation Engineer - Infotainment
Descrizione dell'offerta
Teoresi S.p.A., con oltre 35 anni di esperienza, 6 società in Italia, Stati Uniti, Germania, Svizzera, più di 1200 risorse e 3 acquisizioni in un anno, è alla ricerca di un/una:
Validation Engineer - settore Automotive
- Laurea in Ingegneria
- Almeno 2 anni di esperienza come Validation Engineer nel settore infotainment
Conoscenze preferenziali: Canoe, Canalyzer, Normative: 101, 114, 118.
Nota importante: È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, poiché il candidato verrà inserito in un team internazionale.
- Spiccata attitudine al lavoro in team
- Ottime capacità relazionali
- Elevata capacità di problem solving
Sede di lavoro: Motor Valley, Emilia Romagna
Prossimi passi
Il candidato potrebbe essere contattato dal nostro team HR per approfondimenti sulle proprie competenze e interessi, e per valutare eventuali opportunità di inserimento in linea con il profilo.
- Contratto a tempo indeterminato, full time, CCNL Metalmeccanico
- Modalità di lavoro flessibile
- Assicurazione sanitaria e welfare secondo CCNL di riferimento
Teoresi, nata a Torino e oggi gruppo internazionale, si propone come partner di innovazione, collaborando con aziende leader e offrendo soluzioni "chiavi in mano" presso i nostri laboratori. Promuoviamo l’aggiornamento continuo, la sostenibilità ambientale e il valore delle persone.
Crediamo nel talento creativo e nella preparazione dei nostri collaboratori come strumenti vincenti per innovare e anticipare le tendenze, migliorando la vita umana. Supportiamo eventi come il Connection Day, per favorire incontri e scambi culturali e internazionali.
Nel nostro welcome kit, una borraccia in acciaio di 24 Bottles, simbolo del nostro impegno per la sostenibilità, sostituendo le bottiglie di plastica con erogatori di acqua potabile gratuita in tutte le sedi.
L’offerta di lavoro è rivolta a tutti i generi, in conformità con il D.Lgs. 198/2006, e aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, secondo la Legge 68/99 (Art. 1 e Art. 18). Valorizziamo diversità e inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale e abilità.
Inviando la candidatura, i dati saranno trattati secondo la nostra informativa privacy, disponibile al seguente link.
#J-18808-Ljbffr