Vice responsabile punto vendita
Descrizione dell'offerta
Profilo Importante realta operante nel settore della grande distribuzione ci ha incaricato di selezionare un/a Vice Store Manager per punti vendita della zona Alto Garda.
Se è interessato/a a candidarsi per questo lavoro, la preghiamo di assicurarsi di soddisfare i seguenti requisiti, elencati di seguito.
A seguito di un iniziale periodo di formazione, che potra svolgersi su punti vendita del territorio, la risorsa avra le seguenti responsabilita: Supportare lo Store Manager nelle attivita quotidiane di gestione del punto vendita; Assicurare l'efficienza operativa e la soddisfazione del cliente; Gestire e coordinare il personale, fornendo supporto e supervisione; Monitorare le vendite e i risultati, individuando eventuali aree di miglioramento e facilitando il raggiungimento degli obiettivi di budget; Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e igiene; Skill e Professionalita Titolo di studio di diploma o qualifica; Esperienza pregressa nel settore della grande distribuzione e/o in ruoli di gestione di personale; Ottime capacita organizzative e di leadership; Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi; Flessibilita oraria e disponibilita a lavorare nei giorni festivi.
Viene offerta contratto iniziale di inserimento a tempo determinato con possibilita di trasformazione a tempo indeterminato, opportunita di formazione e crescita.
La disponibilita oraria richiesta e' a tempo pieno dal lunedi alla domenica con riposo infrasettimanale.
I candidati, nel rispetto del D.lgs.
198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .
Adecco Italia S.p.A.
(Aut.
Min.
Prot. xdwybme
N.1100-SG del ).
Se è interessato/a a candidarsi per questo lavoro, la preghiamo di assicurarsi di soddisfare i seguenti requisiti, elencati di seguito.
A seguito di un iniziale periodo di formazione, che potra svolgersi su punti vendita del territorio, la risorsa avra le seguenti responsabilita: Supportare lo Store Manager nelle attivita quotidiane di gestione del punto vendita; Assicurare l'efficienza operativa e la soddisfazione del cliente; Gestire e coordinare il personale, fornendo supporto e supervisione; Monitorare le vendite e i risultati, individuando eventuali aree di miglioramento e facilitando il raggiungimento degli obiettivi di budget; Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e igiene; Skill e Professionalita Titolo di studio di diploma o qualifica; Esperienza pregressa nel settore della grande distribuzione e/o in ruoli di gestione di personale; Ottime capacita organizzative e di leadership; Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi; Flessibilita oraria e disponibilita a lavorare nei giorni festivi.
Viene offerta contratto iniziale di inserimento a tempo determinato con possibilita di trasformazione a tempo indeterminato, opportunita di formazione e crescita.
La disponibilita oraria richiesta e' a tempo pieno dal lunedi alla domenica con riposo infrasettimanale.
I candidati, nel rispetto del D.lgs.
198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .
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