Descrizione dell'offerta
Vice Store Manager 30h - Gera Lario (Fuentes/Piantedo)
Retribuzione: fino a EUR 27,858.04 - annuale
JYSK è un retailer internazionale di arredamento per la casa con radici scandinave che rende facile arredare ogni ambiente di qualsiasi casa e giardino.
Con oltre 3.600 negozi e online shop in 49 paesi, JYSK propone sempre grandi offerte e un servizio competente a portata di mano, indipendentemente da come i clienti scelgono di fare acquisti.
Il fondatore Lars Larsen ha aperto il suo primo negozio in Danimarca nel 1979. Oggi, JYSK impiega 34.000 collaboratori.
Sei pronto/a a motivare, formare e far crescere il team del negozio, collaborare con lo Store Manager? Se sei pronto/a ad assicurarti che il tuo team abbia la migliore attitudine alle vendite e fornisca ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto, allora potresti essere la persona che stiamo cercando come Vice Store Manager!
Avrai la possibilità di entrare in un'azienda retail che vuole essere la prima scelta dei candidati quando cercano un nuovo lavoro. Insieme ai Store Manager sarai responsabile dell’ottimizzazione delle routine del negozio, assicurandoti che il negozio sia pronto per i clienti, e del raggiungimento di risultati eccellenti nelle vendite.
Responsabilità
Garantire le campagne settimanali, animare e motivare la squadra di vendita e creare un ambiente positivo.
Supportare lo Store Manager, comunicando, guidando e formando la squadra del negozio.
Promuovere la cultura “customer first”, riconoscendo le esigenze dei clienti e garantendo vendite addizionali.
Eseguire attività di routine in negozio senza un lavoro fisico esigente.
Ambire a diventare Store Manager e impegnarsi per raggiungere questo obiettivo.
Requisiti
Esperienza nella guida, motivazione e sviluppo di una squadra.
Capacità di ispirare e comunicare per creare un’atmosfera di lavoro positiva.
Responsabilità del servizio clienti.
Capacità di raggiungere obiettivi, mantenere la calma e guidare in situazioni di stress.
Costante ricerca di miglioramento dei risultati e capacità di riprendersi rapidamente dopo eventuali battute d’arresto.
Benefici
Opportunità di sviluppo attraverso formazione e tutoraggio.
Competizioni interne con premi interessanti.
Sconto del 20% presso le aziende del gruppo JYSK e Lars Larsen.
Inquadramento e RAL III livello del CCNL Commercio e Servizi pari a 27.858,04 euro lordi annui (da riproporzionare in caso di part time).
L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91.
#J-18808-Ljbffr
JYSK è un retailer internazionale di arredamento per la casa con radici scandinave che rende facile arredare ogni ambiente di qualsiasi casa e giardino.
Con oltre 3.600 negozi e online shop in 49 paesi, JYSK propone sempre grandi offerte e un servizio competente a portata di mano, indipendentemente da come i clienti scelgono di fare acquisti.
Il fondatore Lars Larsen ha aperto il suo primo negozio in Danimarca nel 1979. Oggi, JYSK impiega 34.000 collaboratori.
Sei pronto/a a motivare, formare e far crescere il team del negozio, collaborare con lo Store Manager? Se sei pronto/a ad assicurarti che il tuo team abbia la migliore attitudine alle vendite e fornisca ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto, allora potresti essere la persona che stiamo cercando come Vice Store Manager!
Avrai la possibilità di entrare in un'azienda retail che vuole essere la prima scelta dei candidati quando cercano un nuovo lavoro. Insieme ai Store Manager sarai responsabile dell’ottimizzazione delle routine del negozio, assicurandoti che il negozio sia pronto per i clienti, e del raggiungimento di risultati eccellenti nelle vendite.
Responsabilità
Garantire le campagne settimanali, animare e motivare la squadra di vendita e creare un ambiente positivo.
Supportare lo Store Manager, comunicando, guidando e formando la squadra del negozio.
Promuovere la cultura “customer first”, riconoscendo le esigenze dei clienti e garantendo vendite addizionali.
Eseguire attività di routine in negozio senza un lavoro fisico esigente.
Ambire a diventare Store Manager e impegnarsi per raggiungere questo obiettivo.
Requisiti
Esperienza nella guida, motivazione e sviluppo di una squadra.
Capacità di ispirare e comunicare per creare un’atmosfera di lavoro positiva.
Responsabilità del servizio clienti.
Capacità di raggiungere obiettivi, mantenere la calma e guidare in situazioni di stress.
Costante ricerca di miglioramento dei risultati e capacità di riprendersi rapidamente dopo eventuali battute d’arresto.
Benefici
Opportunità di sviluppo attraverso formazione e tutoraggio.
Competizioni interne con premi interessanti.
Sconto del 20% presso le aziende del gruppo JYSK e Lars Larsen.
Inquadramento e RAL III livello del CCNL Commercio e Servizi pari a 27.858,04 euro lordi annui (da riproporzionare in caso di part time).
L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91.
#J-18808-Ljbffr
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