Vmware Senior System Engineer

Progetta e gestisci infrastrutture virtualizzate enterprise ad alta affidabilità!

Hai esperienza su ambienti VMware complessi e vuoi lavorare su progetti infrastrutturali avanzati in contesti enterprise? Continua a leggere!

Stiamo cercando una persona per il ruolo di VMware Senior System Engineer all’interno della nostra Business Unit 7Circle.

Modalità: Ibrida (3 giorni in presenza + 2 da remoto)

Contratto: CCNL Commercio – tempo indeterminato

Pacchetto retributivo: RAL €60.000 | welfare aziendale | buoni pasto €8/gg

Chi siamo

Var Group affianca le imprese nel loro percorso di evoluzione digitale grazie alla professionalità di oltre 4243 persone in 16 Paesi.

Dal 2022 siamo Great Place to Work: crediamo nel valore delle persone, nella fiducia e in un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo.

Se cerchi un contesto dove avere responsabilità reale e impatto concreto, potresti essere nel posto giusto.

Entrerai in contesti enterprise complessi, contribuendo alla progettazione, gestione ed evoluzione di infrastrutture virtualizzate ad alta affidabilità.

Responsabilità

• Gestirai, amministrerai e ottimizzerai infrastrutture VMware vSphere
• Progetterai e implementerai soluzioni di virtualizzazione e data center
• Effettuerai troubleshooting avanzato su componenti virtuali, hardware e di rete
• Supporterai attività di migrazione, upgrade e consolidamento infrastrutturale
• Collaborerai con team interni e fornitori per garantire continuità operativa e performance

Potresti essere la persona giusta se

• Hai oltre 5 anni di esperienza su infrastrutture VMware in contesti enterprise
• Hai esperienza su VMware vSphere, NSX‑T e vCloud Director
• Hai forte autonomia operativa e capacità di gestione di ambienti complessi
• Hai ottime capacità di problem solving e orientamento al cliente
• Conoscenza di Nutanix, VMware Essentials, Morpheus
• Esperienza con storage NetApp
• Familiarità con soluzioni di backup e disaster recovery (Veeam, Zerto)

Cosa troverai da noi

Organizzazione aperta e responsabilità distribuite

In Var Group stiamo andando oltre i modelli organizzativi gerarchici tradizionali. Stiamo evolvendo verso un modello che supera le strutture rigide e costruisce un contesto basato su fiducia, autonomia e responsabilità diffusa, dove le persone hanno un ruolo attivo nel far accadere le cose.

È un cambiamento culturale che sposta il focus dal controllo alla collaborazione: le persone non si limitano ad eseguire, ma sono protagoniste, chiamate a contribuire, prendere iniziativa e portare il proprio impatto.

Se cerchi un contesto in cui avere voce e fare davvero la differenza, potresti trovarti nel posto giusto!

Innovazione

Idee, competenze, trend tecnologici e nuovi modelli organizzativi sono la chiave del cambiamento e le basi sulla quale costruiamo il nostro lavoro quotidiano in Italia e nel mondo.

Crescita e formazione

Potrai far crescere il tuo ruolo nel tempo, ampliando responsabilità, esplorando nuovi perimetri e aumentando il tuo impatto in base alle tue capacità e al contributo che porterai.

Troverai un contesto in cui la formazione è continua e concreta: potrai sviluppare competenze tecniche e soft skill, con percorsi che si adattano e crescono insieme a te.

Inclusione

Crediamo davvero nelle unicità di ogni persona come valore. La nostra community DEI lavora ogni giorno per promuovere inclusione ed equità. In Var Group, ciascuno è libero di esprimere pienamente il proprio valore, contribuendo in modo concreto al risultato collettivo. Qui puoi portare al lavoro chi sei, non solo quello che fai.

Parità di accesso e accomodamenti

Durante il processo di selezione e nello svolgimento dell’attività lavorativa, siamo disponibili a valutare accomodamenti ragionevoli per rispondere a esigenze specifiche delle persone candidate e garantire a chiunque pari accesso alle opportunità.

Vuoi portare il tuo contributo? Candidati!